28 junho, 2013

REUNIÃO FLUXOS-TEIAS






 Ontem foi realizado mais um encontro com todos os representantes e gestores das unidades de saúde da AP 3.2 para organização dos fluxos e processos de trabalho.A reunião sobre o TEIAS 3.2( Território Integrado de Atenção à Saúde) tem  como objetivo discutir os fluxos de atendimento e acesso aos usuários da área nas unidades de saúde em todos os níveis de atenção, e principalmente, o fortalecimento da integração das unidades, para que se possa ter uma Rede de Saúde mais equânime.

24 junho, 2013

FESTA JUNINA

Comemoração festa junina com o grupo VIDA ATIVA da CF Izabel dos Santos.Que festa bonita!!!!!!






REUNIÃO DO CONSELHO DISTRITAL DE SAÚDE


Participe das reuniões do conselho distrital de saúde da CAP 3.2, é realizada todas as terceiras quartas feiras do mês ás 9h no auditório do CMS Milton Fontes Magarão.sua opinião e parceria é de extrema importância.




REUNIÃO COLEGIADO GESTOR




A gestão colegiada propicia a construção de um ambiente organizacional que incentiva os funcionários a agirem tecnicamente como facilitadores na criação de alternativas de ações inovadoras, visando a melhoria na qualidade do serviço prestado. Além disso, pode melhorar o atendimento às demandas e necessidades internas e externas do Serviço.
Na gestão local da unidade de saúde se faz necessário estabelecer ações de enfrentamento da realidade local sistematicamente.Quando se faz isso em regime colegiado, pode-se ampliar a capacidade de governo e obter algumas vantagens, a citar:
·         As soluções e resultados obtidos a partir da discussão colegiada são mais sustentáveis e duradouros do que os alcançados por um gerente ou um pequeno grupo de gestores;
·         Processos colegiados produzem uma visão compartilhada por todos e enriquecida pela variedade de pontos de vista, competências e funções dos que são membros do colegiado;
·         São também processos que podem ganhar maior governabilidade porque tem o potencial de engajar representantes de todos os componentes da equipe da unidade;
·         Outra vantagem é que os esforços e avanços alcançados pela Unidade passam a contar com vários “porta-vozes” ou seja, pessoas que têm informações do que se passa no colegiado podem atuar como formadores de opinião, para dentro e para fora do serviço. Podem melhorar a imagem externa da unidade e estreitar as relações de trabalho.







06 junho, 2013

VENHA COMEMORAR O DIA DA CAMPANHA CONTRA POLIO

No dia 08/06 das 8h ás 17h será realizado na Clínica da Família Izabel dos Santos a campanha contra pólio, venha participar e traga seu filho.Teremos a presença do Zé gotinha e a Maria gotinha, distribuição de mascaras e brincadeiras para seu filho.Venha brincar também!!!!!

ATIVIDADES MOTIVADORAS:QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO


Na Clínica da Família Izabel dos Santos proporcionamos aos colaboradores todas as quintas feiras das 7h as 9h atividades de relaxamento, massagem e  dinâmicas de grupo pois esse é um excelentes recursos para interagir, integrar, sociabilizar, compartilhar, desenvolver capacidades, habilidades, atenção, memória, além de descontrair, tornar o ambiente agradável e promover o trabalho  de maneira prazerosa.

Os funcionários que possuem qualidade de vida na empresa são mais felizes e produzem mais, pois isto resulta em maior probabilidade de se obter qualidade de vida pessoal, social e familiar, embora sejam esferas diferentes e nelas se desempenhem papéis diferentes, o funcionário precisa de tempo para administrar suas várias carreiras como pais, mães, filhos, maridos esposas e cidadãos. As companhias certamente podem ajudar a manter esse equilíbrio.



Fique por dentro da 1º Pesquisa de Opinião da SUBPAV

Saiba mais da 1ª Pesquisa de Opinião da SUBPAV.

A partir do dia 10 de junho de 2013, daremos início a primeira grande Pesquisa de Opinião já
vista dentro da SUBPAV.

Todos que fazem parte como funcionários da SUBPAV e prestam serviços para a rede podem participar dando sua opinião.

A ideia surgiu da necessidade de “ouvir” o público interno de todas as unidades e assim realizar mudanças positivas em diversos âmbitos da Subsecretaria.

A participação de todos é muito importante e não será possível identificar seus respondentes,
uma vez que a pesquisa é SIGILOSA.


Contamos com a ajuda e respostas de todos!

Sua opinião pode mudar!

Para entender melhor, veja abaixo a carta do Subsecretário Daniel Soranz.


04 junho, 2013

DIA MUNDIAL SEM TABACO



Foi realizado um grupo de ex-fumantes e fumantes onde os mesmo contaram suas experiências e partilharam de suas dificuldades. No grupo foi discutido a inserção do tabaco na sociedade atual e como era há alguns anos atrás. Foram discutidas as novas leis e a importância delas para cultivar uma sociedade sem fumo.Participe desse grupo você também, faça sua inscrição na CF Izabel dos Santos .






ENCONTRO SAÚDE DO HOMEM







 
Todas ás quartas feiras  de  07h ás 12h , temos  o  grupo de saúde do homem, faixa etária  de 40 a 65 anos como estratégia para realizar ações de sensibilização junto a essa população sobre as medidas disponíveis para detecção precoce do câncer de próstata;são  disponibilizados além dessas ações o exame PSA, orientações sobre promoção e prevenção de doenças.

CUIDE MELHOR DA SUA SAÚDE

GRUPO EMAGRECIMENTO SAUDÁVEL




No dia 29/5/2013, das 17:00h às 18 :00h ,  iniciamos o Grupo de emagrecimento da Clínica da família Isabel dos Santos para  pacientes portadores de obesidade com o IMC <25. Foram inscritos no grupo 47 pacientes. Neste 1 ºdia recepcionamos(acolhemos) os pacientes , explicamos o objetivo do grupo, que é : acompanha-los semanalmente até o final do ano afim de percam pelo menos 10 % do peso corporal e adquiram melhor qualidade de vida, promovendo mudança de hábitos alimentares e diminuindo o risco de comorbidades relacionadas a obesidade.. Propomos um desafio individual semanal e o dia do lixo onde poderam sair um pouco da dieta sem exageros e com coerência. Além disso, os pacientes foram pesados, mensuramos a altura para cálculo do IMC, a circunferência abdominal, a circunferência do quadril e verificamos a pressão arterial. Foi criada uma ficha individual para que os pacientes e os profissionais responsáveis pelo grupo possam acompanhá-los durante todo o período de avaliação. As atividades em grupo  foram  realizadas juntamente com  ACS Priscila Mello, ACS Paula e a acadêmica de Medicina Mariana.

Venha participar!!!!Faça sua inscrição também!!!!